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所属分类:沈阳SEO
招聘要求:
1.认同沈阳SEO公司价值观、企业文化、愿景
2.遵守沈阳SEO公司规章制度
3.热爱沈阳SEO行业
4.具备沈阳SEO三大能力(学习能力、抗压能力、沟通能力)
SEO专员、用户体验师、数据分析师、SEO分析师、微优化师、预警分析师(若干)
SEO优化人才要求:
1.至少了解Baidu搜索引擎200种核心算法。
(算法如:HITS、SALSA、Hilltop、PHITS、BFS、咖啡因、TrustRank、BadRank、Shingling、I-Match、SimHash、SptSig)
2.至少了解SEO行业的20位大咖。
3.至少微信里有50位以上SEOER好友。
4.至少有10个以上SEO微信群或SEO方面的QQ群。
5.至少每天学习SEO技术2个小时以上。
6.至少参加过3个以上的SEO培训。
7.至少每个月读1本有关SEO或互联网的书籍。
8.至少每天泡1小时SEO论坛。
沈阳SEO招聘SEO部门主管(1名)
SEO部门主管的主要职责:
指导、监督、检查所属下级的各项seo工作,掌握工作情况和有关数据。
seo计划拟定,seo任务进度规划与跟进。
seo数据统计分析及提交,制定下达月度seo计划,主持seo会议。
一、负责公司所有网站的优化推广工作。
二、负责公司内部资源站的策划,建立,推广。
三、SEO标准的制定,对公司网站的新建内容,HTML代码、页面优化制定SEO标准和规范。
四、团队成员的SEO培训。
五、负责SEO部门人员的考核标准制定,部门计划,人员任务分配,人员招聘等。
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